E-posta ve faks yoluyla bize ulaşan tüm başvurular İnsan Kaynakları Departmanı tarafından incelenir. Açık pozisyonlarımız için uygun olabilecek yetkinliklere sahip olduğu tespit edilen adaylar mülakata davet edilir. Yetkinlikleri olumlu bulunan ancak, o an için açık pozisyon olmadığı için istihdam edilemeyen adayların başvuruları "gizlilik prensibi" çerçevesinde bilgi bankamızda saklanır ve pozisyon açıldığında yeniden değerlendirmeye alınır.
Bize başvuran tüm adaylara e-posta, telefon veya mektup yoluyla mutlaka başvurusu hakkında bilgi verilir.